Intra es un grupo empresarial comprometido en brindar productos y servicios de alta calidad que satisfacen las necesidades de nuestros clientes, manteniendo un sentido de responsabilidad social, apoyando en un equipo de trabajo competitivo y un buen clima laboral.
Desde nuestros inicios, hace más de 35 años, somos responsables de la creación de importantes complejos inmobiliarios, que han transformado a los municipios de Veracruz y Boca del Río. Siempre con el propósito de impactar positivamente e impulsar el crecimiento de nuestras comunidades.
Nos interesamos en el bienestar y desarrollo de quienes colaboran con nosotros. Promovemos el trabajo en equipo en toda la organización con el fin de optimizar la comunicación entre las diferentes áreas y favorecer el aprendizaje.
Consideramos a las personas que laboran con nosotros como la clave del éxito. Creemos que la calidad es el camino para alcanzar la excelencia.
Nos consolidamos como la empresa veracruzana más comprometida con sus clientes y su entorno.
NUESTRA VISIÓN 360° nos permite incorporar nuevas tecnologías de trabajo, utilizar nuevos materiales y adoptar las nuevas tendencias que existen en el mercado.
Somos una empresa en continuo crecimiento, generadora de fuentes de empleo, comprometida a brindar servicios y productos de calidad a nuestros clientes.
Invertir en crecimiento y ser líderes en cada uno de nuestros negocios o actividades, manteniendo una rentabilidad adecuada para posicionarnos como líderes en la región Sureste del País.
Restaurantes
Consorcio Intra
Ranchos
Intra Desarrollos
Hotelería
Conformamos Intra
La satisfacción del cliente es lo más importante para nosotros. Es por esto que nuestro trabajo tiene que reflejar el compromiso que tenemos por proveer productos y servicios que respondan de manera eficiente a las demandas existentes.
Participar e impulsar el crecimiento económico y social de la comunidad en que nos encontramos a partir de acciones que sean y generen sustentabilidad al entorno.
Generar a nuestros socios/accionistas una rentabilidad sostenida basada en la generación de valor en el producto/servicio a lo largo del plazo.
Nuestros colaboradores son el núcleo de la empresa. Es de gran importancia que se encuentren siempre motivados, cómodos y capacitados para su gran desempeño en el gran interés de sus metas.
Establecer relaciones equitativas y duraderas que impulsen el desarrollo y crecimiento mutuo creando lazos de confianza con quienes participan con nosotros.
Nuestro interés por contribuir en el crecimiento personal y organizacional nos llevó a diseñar nuestra nueva estructura de trabajo, creando un impacto positivo en cada unidad de negocio.
Nuestra estructura está conformada por 4 ejes rectoriales; con la finalidad de involucrar y responder a las necesidades de cada uno de los colaboradores y empresas que forman Intra.
Salud y prevención Brindamos apoyo tanto físico como emocional a los colaboradores y sus familias para lograr su bienestar.
Responsabilidad social Ofrecemos diferentes apoyos y capacitaciones para generar conciencia de ayuda en los colaboradores.
Trabajo en equipo Creamos y mantenemos un ambiente de trabajo positivo enfocado al bienestar, seguridad y desarrollo de cada colaborador, lo cuál permite mantener una cultura de trabajo en equipo.
Metas y cumplimientos Estructuramos una filosofía que pone en práctica la motivación de actividades que incentivan mejores resultados.
Unión es el resultado de concordar voluntades que comparten un objetivo o fin en común.
Compromiso es asumir determinadas responsabilidades de manera voluntaria respecto a
un deber contraído.
Confianza se refiere a la creencia respecto a la forma de actuar de una o varias personas
creyéndola como correcta ante determinada situación. Es la seguridad que se deposita
en el actuar o ser de un individuo o cosa.
Honestidad es la capacidad de actuar honradamente, decir la verdad y de actuar
de manera justa ante cualquier situación.
Innovación es la capacidad de encontrar o generar nuevos usos a los recursos con
lo que se cuenta. Es la acción de cambiar de manera eficiente, por medio de la
creatividad, algo ya existente.
Lealtad consistente en el compromiso de creer, defender y actuar en aquello
en lo que se cree a pesar del escenario en que uno se encuentre.
Humildad se basa en conocer las propias limitantes, cualidades o debilidades
y actuar de acuerdo a tales conocimientos.
Respeto y desarrollo integral de colaboradores.
Pasión por el servicio al cliente.
Creación de valor social.
Integridad y austeridad.
El Capital Humano que nos integra, actúa en armonía con los valores de la empresa.
La calidad siempre presente en nuestros productos y servicios, nos enfocamos en la calidad antes que cantidad para así lograr satisfacer las necesidades y superar las expectativas del cliente.
La cultura de liderazgo, contamos con un equipo de trabajo apasionado y especializado que busca nuevas tendencias y necesidades del mercado para crear proyectos con un alto valor agregado.
Somos visionarios, buscamos no sólo atender las necesidad, sino también brindar una satisfacción adicional, que responda en maneral integral la necesidad del colaborador.
El Ingeniero Valentín Ruíz Ortiz se interesó en contribuir con el desarrollo de su ciudad, el Puerto de Veracruz, por lo que emprendió la tarea de formar Intra, empresa única en el estado caracterizada por sus principios claros y sólidos.
¿Qué significa Intra?
Integradora Ruíz Anitúa, apellidos de la familia que integran este grupo, actualmente gracias a la nueva filosofía implementada desde el 2013, Intra representa INNOVACIÓN Y TRASCENDENCIA.